Việc thiết kế bộ chỉ tiêu KPI cho doanh nghiệp đôi khi trở thành trở ngại đối với việc triển khai KPI tại doanh nghiệp, kể cả khi chủ...
Việc thiết kế bộ chỉ tiêu KPI cho doanh nghiệp đôi khi trở thành trở ngại đối với việc triển khai KPI tại doanh nghiệp, kể cả khi chủ...
Sinh viên đại học thường phải đối mặt với lịch học dày đặc, các hoạt động ngoại khóa, và công việc làm thêm. Do đó, kỹ năng quản lý...
Thị trường lao động hiện đại đang chứng kiến sự thay đổi lớn do tác động của công nghệ và tự động hóa. Những công việc đơn giản dần...
IoT và AI không chỉ là xu hướng mà còn là yếu tố không thể tránh khỏi trong bối cảnh toàn cầu hóa và cạnh tranh. Các doanh nghiệp...
Cách mạng công nghiệp 5.0 đang nổi lên như một xu hướng quan trọng trong sự phát triển công nghiệp toàn cầu, tiếp nối các cuộc cách mạng công...
Năm 1997, Dave Ulrich đã giới thiệu và nhấn mạnh tầm quan trọng của vai trò HRBP (Human Resource Business Partner) trong doanh nghiệp. Điều này đặc biệt đáng...
Phương pháp Kim tự tháp (The Pyramid Principle) là gì? Phương pháp Kim tự tháp (The Pyramid Principle) trong quản lý dự án là một kỹ thuật sắp xếp...
Quan hệ lao động là mối quan hệ giữa người lao động và người sử dụng lao động, được thiết lập dựa trên thỏa thuận về quyền và nghĩa...
Công nghệ đường sắt cao tốc là hệ thống vận chuyển bằng tàu hỏa có khả năng đạt tốc độ rất cao, thường từ 250 km/h trở lên, nhờ...
Văn thư – lưu trữ là lĩnh vực quản lý tài liệu và thông tin trong tổ chức, bao gồm việc thu thập, lưu trữ, bảo quản và truy...
Hệ thống thông tin nhân sự (Human Resource Information System – HRIS) là một phần mềm hoặc hệ thống kỹ thuật số được thiết kế để quản lý các...