Sự hài lòng của nhân viên không đơn thuần đến từ mức lương cao hay văn phòng đẹp. Đằng sau quyết định nghỉ việc của một người giỏi thường...
Hệ thống lương 3P không còn là khái niệm xa lạ, mà đang dần trở thành chuẩn mực mới trong quản trị nhân sự. Với triết lý trả lương...
Chia sẻ tri thức Phần mềm Phần mềm Nhân sự digiiHR Phần mềm Nhân sự Nền tảng digiiHRCore Quản lý nhân sự Quản trị Nhân sự
Chia sẻ tri thức Phần mềm Phần mềm Nhân sự digiiHR Phần mềm Nhân sự Nền tảng digiiHRCore Quản lý nhân sự Quản trị Nhân sự
Trong thời đại mà con người là tài sản quan trọng nhất, việc quản lý nhân sự không thể dừng lại ở những bảng tính thủ công hay quy...
Chia sẻ tri thức Phần mềm Nhân sự digiiHR Phần mềm Nhân sự Nền tảng digiiHRCore Quản lý nhân sự Quản trị Nhân sự
Chia sẻ tri thức Phần mềm Nhân sự digiiHR Phần mềm Nhân sự Nền tảng digiiHRCore Quản lý nhân sự Quản trị Nhân sự
Trong kỷ nguyên số, dữ liệu không chỉ là tài sản mà còn là năng lực cạnh tranh. Đặc biệt với doanh nghiệp, thông tin cá nhân của nhân...
Chia sẻ tri thức Phần mềm Nhân sự digiiHR Phần mềm Nhân sự Nền tảng digiiHRCore Quản lý nhân sự Quản trị Nhân sự
Chia sẻ tri thức Phần mềm Nhân sự digiiHR Phần mềm Nhân sự Nền tảng digiiHRCore Quản lý nhân sự Quản trị Nhân sự
Trong bối cảnh doanh nghiệp ngày càng coi con người là tài sản chiến lược, việc quản lý thông tin nhân sự không còn có thể dựa vào những...
Nhiều doanh nghiệp đã thiết kế và xây dựng thành công hệ thống lương. Tuy nhiên vẫn còn một số doanh nghiệp chưa thực sự hiểu sâu rằng hệ...
Trên thực tế, triển khai hệ thống lương luôn là một hành trình phức tạp, nhiều rào cản – từ áp lực thị trường, quy định pháp lý, cho...
Trong bối cảnh thị trường ngày càng biến động và cạnh tranh khốc liệt, năng lực quản trị không còn là một lựa chọn, mà là yêu cầu bắt...
Một đội ngũ quản lý giỏi không chỉ giúp tổ chức vận hành hiệu quả, mà còn truyền cảm hứng, giữ chân nhân tài và dẫn dắt tập thể...
Năng lực là gì? Lợi ích của đánh giá năng lực trong doanh nghiệp? Làm thế nào để đánh giá năng lực nhân viên hiệu quả? Những khó khăn...
Trả lương không cạnh tranh, không công bằng là nguyên nhân chủ yếu để người lao động rời bỏ doanh nghiệp, là nguyên nhân dẫn đến năng suất và...
Case study Chia sẻ tri thức Đánh giá năng lực Phần mềm Quản lý năng lực digiiCAT Triển khai phần mềm
Case study Chia sẻ tri thức Đánh giá năng lực Phần mềm Quản lý năng lực digiiCAT Triển khai phần mềm
Vào làm việc tại Ngân hàng được một năm mà tôi quay quắt với bao nhiêu công việc, trầm lặng đi trông thấy, không còn thời gian nhó ngàng...