Thay đổi luôn là một thách thức lớn đối với bất kỳ doanh nghiệp nào. Từ rào cản văn hóa, chính trị đến những trở ngại trong vận hành,...
Thay đổi chưa bao giờ là dễ dàng, đặc biệt là trong kinh doanh. Dù đó là cài đặt phần mềm mới, sắp xếp lại đội nhóm hay thay...
Mô hình quản lý sự thay đổi của Kurt Lewin, một nhà tâm lý học nổi tiếng, bao gồm ba giai đoạn chính: Rã đông (Unfreeze), Thay đổi (Change),...