Đãi ngộ nhân sự là một trong những công việc quan trọng nhất của công tác quản trị nhân lực, nó tác động lớn tới hiệu suất làm việc...
Những ứng dụng thông minh giúp cho Quản trị nguồn nhân lực khẳng định vai trò chiến lược trong doanh nghiệp – mô tả một số công cụ giúp...
Bất kì doanh nghiệp nào cũng cần một người quản lý giỏi và có khả năng lãnh đạo – đặc biệt là trong vấn đề kế toán và tài...
Nguồn nhân lực đóng vai trò quan trọng quyết định sự thành bại của một tổ chức. Do đó việc khai thác nguồn lực này hiệu quả để phục...
SCM kỹ thuật số (chuỗi cung ứng kỹ thuật số) có tác động rất quan trọng trong hoạt động kinh doanh hiện nay. Là điểm mấu chốt để thực...
Chúng ta biết rằng, bên cạnh một Giám đốc điều hành CEO có tầm nhìn rộng, một Giám đốc tài chính CFO có năng lực tốt, thì khi doanh...
Nghỉ phép là nhu cầu thiết yếu đối với người lao động và có thể diễn ra bất cứ lúc nào. Đó là lúc bạn cần viết đơn xin...
Phương pháp PRINCE2 đã trở thành một xu hướng quản lý dự án chuyên nghiệp và phổ biến trên toàn cầu. Vậy PRINCE2 là gì? Đây là một phương...
Chia sẻ tri thức Điều hành doanh nghiệp Hệ thống Chỉ số KPI Quản trị doanh nghiệp Triển khai phần mềm
Chia sẻ tri thức Điều hành doanh nghiệp Hệ thống Chỉ số KPI Quản trị doanh nghiệp Triển khai phần mềm
Hệ thống chỉ tiêu BSC-KPI – hay “Hệ thống chỉ số kết quả trọng yếu của doanh nghiệp”, thường được biết đến với tên gọi ngắn gọn là KPI...
Cơ sở dữ liệu (CSDL) hay Database là một thành phần quan trọng của các phần mềm hoặc giải pháp quản lý, giúp lưu trữ, tổ chức, quản lý...
Chia sẻ tri thức Công nghệ Điều hành doanh nghiệp Hệ thống Chỉ số KPI Phần mềm Phần mềm Quản lý KPI/OKR - digiiTeamW
Chia sẻ tri thức Công nghệ Điều hành doanh nghiệp Hệ thống Chỉ số KPI Phần mềm Phần mềm Quản lý KPI/OKR - digiiTeamW
Đánh giá kết quả nhân viên (hay đánh giá hiệu suất nhân viên) là vấn đề mà mọi doanh nghiệp quan tâm. Đánh giá kết quả nhân viên giúp...
Nhiều doanh nghiệp hiện nay đang bị nhầm lẫn giữa chỉ số hiệu suất (KPI) và chỉ số kết quả chính yếu (KRI), sử dụng KRI thay vì KPI...