Quản lý nguồn nhân lực là một phần quan trọng trong việc duy trì và tăng cường hiệu suất và năng suất lao động trong công ty. Với sự...
Quản lý nhân sự là một trong những công việc quan trọng nhất của một doanh nghiệp. Để quản lý được nguồn nhân lực hiệu quả, chính sách nhân...
Trong một doanh nghiệp, quản lý nhân sự đóng vai trò rất quan trọng. Nhân sự là tài sản vô giá của một công ty, do đó quy trình...
Việc áp dụng BSC – KPI có phần nào ảnh hưởng đến người lao động. Vậy ảnh hưởng đó là gì? và làm thế nào để nhân viên không...
Phương pháp BSC – KPI giúp doanh nghiệp định hướng và quản lý hiệu quả hoạt động của mình. Vậy có nên đánh giá nhân viên bằng BSC –...
Một chiến dịch Marketing tốt có thể xây dựng tệp khách hàng chất, tăng doanh số bán hàng cho bạn. 99% các doanh nghiệp đang triển khai ít nhất...
Dự án là gì? “Dự án là một tập hợp các hoạt động có mục tiêu nhất định, được thiết kế để đạt được kết quả cụ thể trong...
KOC là viết tắt của Key Opinion Consumer – người tiêu dùng chủ chốt. Hay nói cách khác, họ là những người tiêu dùng có sức ảnh hưởng trên thị...
Digital Marketing là gì? Digital Marketing “hay còn gọi là marketing số” là việc sử dụng các kênh truyền thông số như internet, điện thoại di động, mạng xã...
Quy trình xây dựng hệ thống đánh giá kết quả công việc gồm các bước chính sau: Xác định mục tiêu đánh giá, Xác định tiêu chí đánh giá, Thu thập...
Tuyển dụng nhân tài là một trong những nhiệm vụ áp lực và gian nan nhất mà nhà tuyển dụng phải đối mặt. Việc tuyển sai người có thể...
Hiện nay, các doanh nghiệp kết hợp rất nhiều với các doanh nghiệp nước ngoài nên các đơn vị tuyển dụng thường đặt ngoại ngữ là yêu cầu bắt...