0963 63 60 66

Hệ thống lương 3p

06/05/2020
Đãi ngộ tổng thể - Các cấu phần cơ bản

Đãi ngộ tổng thể – Các cấu phần cơ bản

Đãi ngộ và lương luôn là mối quan tâm hàng đầu của người lao động khi đi làm và cũng là vấn đề doanh nghiệp phải […]
17/08/2019
Cấp bậc lương và cách xây dựng cấp bậc lương hiệu quả

Cấp bậc lương và cách xây dựng cấp bậc lương hiệu quả

Cấp bậc lương là gì?  Cấp bậc lương là quy chế tính toán mức lương trả cho người lao động trong doanh nghiệp. Bao gồm một […]
15/08/2019
5 bước tự xây dựng hệ thống lương 3P

Lương 3P là gì? 5 bước tự xây dựng hệ thống lương 3P

Lương 3p là hệ thống lương quy định thu nhập cho người lao động được chi trả dựa trên 3 yếu tố cơ bản: Pay for […]
14/08/2019
3 khó khăn khi triển khai hệ thống lương trong doanh nghiệp

3 khó khăn khi triển khai hệ thống lương trong doanh nghiệp

Hệ thống lương là một trong những mối quan tâm lớn của doanh nghiệp nhằm tạo động lực làm việc cho người lao động. Do vậy, […]
26/07/2019
Hệ thống lương 3P, và những khó khăn khi triển khai vào doanh nghiệp

Hệ thống lương 3P, và những khó khăn khi triển khai vào doanh nghiệp

Hệ thống lương 3P là giải pháp quản lý hàng đầu được đưa ra hiện nay nhằm tái cấu trúc doanh nghiệp thành công và bền […]
error: Content is protected !!