Đánh giá cuối năm, một nghi thức đầy căng thẳng và cũng không kém phần “ly kỳ” trong cuộc đời nhân viên văn phòng, mang đến sự chờ đợi,...
Chia sẻ tri thức Đánh giá kết quả công việc Hệ thống Chỉ số KPI Mục tiêu, Dự án, Công việc, KPI Phần mềm
Chia sẻ tri thức Đánh giá kết quả công việc Hệ thống Chỉ số KPI Mục tiêu, Dự án, Công việc, KPI Phần mềm
Không chỉ là những con số khô khan, KPI và phần mềm KPI là “vũ khí” lợi hại thúc đẩy động lực, kích thích cạnh tranh nội bộ và...
Chia sẻ tri thức Đánh giá kết quả công việc Mục tiêu, Dự án, Công việc, KPI Quản lý mục tiêu, công việc và dự án Quản trị Nhân sự
Chia sẻ tri thức Đánh giá kết quả công việc Mục tiêu, Dự án, Công việc, KPI Quản lý mục tiêu, công việc và dự án Quản trị Nhân sự
Triển khai hệ thống chỉ tiêu KPI trong doanh nghiệp là một nhiệm vụ đầy thử thách, đòi hỏi không chỉ sự hiểu biết sâu sắc về bản chất...
Mục tiêu kinh doanh là những “đích đến” mà doanh nghiệp đặt ra để giúp công ty phát triển và thu lợi nhuận. Hãy tưởng tượng bạn đang lái...
Chia sẻ tri thức Chuyển đổi số Công nghệ Điện toán đám mây Lưu trữ đám mây Phần mềm Quản lý tài liệu
Chia sẻ tri thức Chuyển đổi số Công nghệ Điện toán đám mây Lưu trữ đám mây Phần mềm Quản lý tài liệu
Quản lý tài liệu giấy trong các cơ quan hành chính nhà nước vẫn đóng vai trò quan trọng, tuy nhiên, khối lượng tài liệu lớn, nhu cầu tra...
Trong bối cảnh kinh doanh hiện đại, các doanh nghiệp ngày càng tạo ra và thu thập một khối lượng lớn thông tin và tài liệu. Từ các hồ...
Các doanh nghiệp Việt Nam bắt đầu áp dụng chỉ số KPIs từ những năm 2000. Tuy nhiên đến nay, số lượng doanh nghiệp Việt sử dụng công cụ...
Dự án phần mềm quản lý là một loại dự án trong đó một phần mềm được phát triển hoặc triển khai để hỗ trợ việc quản lý các...
Trọng số KPI (Key Performance Indicator Weighting) là một cách tiếp cận để xác định mức độ quan trọng của từng chỉ tiêu KPI trong tổng thể hệ thống...
Chỉ số KPI (Key Performance Indicator) là các chỉ số đo lường hiệu quả công việc, giúp doanh nghiệp theo dõi và đánh giá hiệu suất so với mục...
Năng lực là một khái niệm quan trọng trong quản lý nhân sự và phát triển cá nhân. Hiểu đúng về năng lực giúp các doanh nghiệp xây dựng...
Đánh giá kết quả công việc là một trong những công cụ quan trọng giúp nhà quản lý đo lường hiệu quả làm việc của nhân viên. Nó không...