Quản trị Nhân sự

Quản trị Nhân sự: Những bài viết về quản trị nhân sự: Tuyển dụng, Đào tạo, Giao việc, Giám sát, Đánh giá Năng lực, Đánh giá Kết quả, Hoạch định nhân sự, Đãi ngộ.

26/01/2024
Xu hướng quản trị thông tin nhân sự 2024

Xu hướng quản trị thông tin nhân sự 2024

Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 đang diễn ra nhanh chóng, vai trò của quản trị thông tin nhân sự ngày càng trở […]
02/12/2023
Phương pháp xây dựng KPI - Phương pháp xây dựng KPI

Xây dựng chỉ số đo lường hiệu quả công việc KPI

Nhiều doanh nghiệp cố gắng áp dụng các biện pháp quản lý hiệu suất nhưng không đạt hiệu quả mong muốn. Một trong những lý do […]
01/12/2023
Thi đánh giá năng lực là gì? Vai trò đối với trường ĐH, doanh nghiệp

Thi đánh giá năng lực là gì? Vai trò đối với trường ĐH, doanh nghiệp

Thi đánh giá năng lực là gì? Bài thi đánh giá năng lực bao gồm những môn học nào? Đánh giá năng lực là phương pháp […]
28/11/2023
Thang điểm đánh giá cố định theo hành vi (BARS) là gì? Ưu, nhược điểm?

Thang điểm đánh giá cố định theo hành vi (BARS) là gì? Ưu, nhược điểm?

Quản lý hiệu suất của nhân viên luôn là một khía cạnh quan trọng đối với sự thành công của bất kỳ tổ chức nào. Quản […]
27/11/2023
Các loại đánh giá nhân viên

Các loại đánh giá nhân viên

Đánh giá nhân viên là một phương pháp quan trọng để đo lường hiệu quả làm việc của nhân viên và chất lượng của công việc. […]

Contact Us